ACT: Coaching / Consulenza

Sia che si tratti di mantenimento o di sviluppo dei potenziali di efficienza individuali, del rapporto con i conflitti oppure di difficili strutture di comunicazione o interazione, al centro della nostra attività poniamo i seguenti elementi:

- Chiarimento di obiettivi e idee
- Formazione della propria consapevolezza
- Ampliamento dei limiti personali (spesso autoimposti)
- Rivelazione e sfruttamento delle risorse
- Incentivazione dei meccanismi di autosostegno
- Scoperta di nuove possibilità di scelta e modi di procedere
- Attuazione delle misure elaborate
- Riflessione sui risultati raggiunti 
- Pianificazione e decisione sulle fasi successive